当前位置:世纪培训网文章中心人力资源生涯规划 → 文章列表
文章标题关闭所有内容预览 | 展开所有内容预览
  • 巴蒂斯图塔的理财规划 [内容预览] 124 | 2006-10-16 15:11:57
     战神巴蒂斯图塔  【人物信息】  巴蒂斯图塔GabrielOmarBatistuta  出生年月:1969.2.1  身高:185cm  体重:74kg  国籍:阿根廷  项目:足球  位置:前锋  【人物简介】  每个前锋都梦寐以求的“帽子戏法”对巴蒂来说并非很难取得。巴蒂曾经在国家队三次上演“帽子戏法”,分别是1...

    [阅读全文]

  • 跨越危机,塑造完美职业生涯 [内容预览] 156 | 2006-10-16 15:08:47
     在这样一个充满变化、竞争日趋激烈的时代,危机与压力已经成为我们生活的常态。当公众的目光一次次被政府组织、商业企业遭遇的突发性事件和危机风波所吸引,当艰难求职和频繁跳槽令人疲惫不堪,当各大城市高企的房价让人望而却步,不少人开始静下心来思考一个更加现实而严峻的问题-个人的职业生涯。  高校扩招、组织变革、年龄增长、知识老...

    [阅读全文]

  • 35岁单身白领小姐的理财计划书 [内容预览] 142 | 2006-10-16 15:07:36
     客户简介:张小姐,35岁,未婚,父母只有自己一个女儿。某公司高级销售经理,年入14万左右,思想独立,认为婚姻并非女性的唯一归宿,退休后有海外旅行的打算。在外租房,去年用银行提供的无息贷款购车一辆,还有两年还清。除了一些金融性资产以外,购买了年缴型的分红保险。  在不考虑货币的时间价值下,张小姐能否达成理财目标?  (...

    [阅读全文]

  • 职业发展要在机遇与风险中并存的海洋里遨游 [内容预览] 91 | 2006-10-16 15:05:46
     你胜任现有工作,并且已经上到某一个职业台阶,于是,想再接受更大的挑战,通过自己的努力上到更高的台阶。这样沿着职业发展的一条主线,积极准备,通过自己的知识储备、技能储备、人脉储备,使职业金字塔的基底厚实,职业发展厚积薄发,健康向上。  北京宏威职业顾问案例:  贺明,外国语大学毕业,有六年工作经验,熟悉项目管理,在一家...

    [阅读全文]

  • 有了MBA文凭就能成为职业经理人吗? [内容预览] 84 | 2006-10-16 15:04:54
     职业经理人已成为中国经济发展的中坚力量,作为中国职业经理人队伍的后备力量。MBA已被社会各界广泛关注。在激烈竞争的人才市场上,一纸MBA的文凭无疑能在竞争力量的天平上加上一只重重的砝码。那MBA学员距职业经理人到底有多远?从MBA学生到职业经理人的过程中必须做些什么?在复旦—BI(挪威)MBA项目和复旦MBA项目近日...

    [阅读全文]

  • 白领五步扫盲计划 [内容预览] 140 | 2006-10-16 15:04:00
     在现代都市中有这么一类家庭,他们有比较充裕的财富,却不知道如何合理地安排,这就是所谓的都市“财盲”。针对都市“财盲”们丰厚的财富和贫乏的财识,理财专家制定了下列五步骤扫盲计划,可以让你的理财过程有事半功倍之效。  第一步认识自我每个理财者的职业情况、工作收入、家庭成员、理财观念等等与其他人都是不同的,为了有效运用全家...

    [阅读全文]

  • 不要爱上别人的工作 [内容预览] 74 | 2006-09-15 15:43:42
     现在,社会发展快、知识更新快、理念变化快,工作变动快,在这些飞旋的发展变化中,就象很难忠诚于一个人一样,职场上也有很多人爱上了别人的工作。有很多人在一个工作上做了几年,感到工作得心应手、轻车熟路,不再有学习的东西,自己就想换个工作做点新的尝试;也有的人感到自己所在行业、企业没多大发展,就想跳向一个朝阳行业,追求更大的...

    [阅读全文]

  • 山穷水尽疑无路,柳暗花明又一村——开创求职新思路 [内容预览] 61 | 2006-09-15 15:42:42
     随着全国各高校的不断扩招,上大学已经不再是从前意义上的千军万马过独木桥,争得头破血流的壮烈之举;也没有了像古人考上科举一样激动的心情,更很少见到百里乡亲敲锣打鼓、欢颂庆祝的场面。当考生们越来越平静地收到大学的录取通知书,接受着高等教育的时候,却在不平静地为自己将来的工作而策划着。或者说,有些人正在忐忑不安,为将来的事...

    [阅读全文]

  • 职业规划师CCDM成中高级白领的香饽饽 [内容预览] 67 | 2006-09-15 15:35:35
     日前,上海紧缺人才培训工程职业规划项目组传来消息,深受中高级白领欢迎的职业规划师CCDM认证培训现已全面升级,已从1.0发展到了2.0时代。作为国内唯一政府认证的职业规划师培训单位,上海向阳生涯管理咨询有限公司首席职业规划师洪向阳指出,此次升级是充分总结了前五期培训经验的基础上发展而来的。新体系将更系统,更科学,更具...

    [阅读全文]

  • 工作,是为了更好地跳槽 [内容预览] 61 | 2006-09-15 15:35:06
    向阳生涯职业咨询案例  跳槽2个月,又想跳……  人物背景:  李小姐  年龄:26岁  学历:商务英语本科  工作经历:1年技术翻译、2年物流工作  培训经历:英语八级证书、外销员资格证书。  技术翻译和物流工作一直让李小姐感觉压力较大,加上对外贸工作比较感兴趣,她最近应聘了一家合资公司外贸专员的职位。然而,进去之后...

    [阅读全文]

  • 高工作压力下“奔奔族”普遍过劳 [内容预览] 49 | 2006-09-15 15:27:12
    向阳生涯职业咨询机构近日对2006年上半年的1000余例职业咨询案例进行了汇总分析,结果发现,因职业压力而进行咨询的客户占了总咨询者的29.8%,且比去年同期高出了11%,有较大幅度增长。向阳生涯CCDM职业规划师认为,目前职场中“奔奔族”工作过劳现象正越来越普遍。  在1000余例咨询案例中,23~28岁的客户占47...

    [阅读全文]

  • 垄断“贵族”,你们真的快乐吗? [内容预览] 37 | 2006-09-15 15:26:41
     垄断行业超高薪水的报道近期屡屡见诸报端,电厂抄表员工年薪10万的消息一时成为“美谈”。媒体报道称,在烟草、水电、石油、电信、邮电、交通、银行等垄断行业,员工薪水是社会平均工资的好几倍,是名副其实的金饭碗。在就业形势严峻的今天,垄断行业的员工们轻轻松松就能拿高薪,让人艳羡。然而,最近向阳生涯职业咨询机构屡屡接到这样一些...

    [阅读全文]

  • 卫氏跳槽启示录 [内容预览] 49 | 2006-09-15 15:25:43
     卫哲,原百安居中国区总裁,500强中最年轻的中国人总裁,最近他宣布与百安居结束七年合作,跳槽担任阿里巴巴副总裁。此事在互联网上刮起一阵旋风,引起圈内圈外议论纷纷。从小秘书到500强总裁,卫哲的职业经历中最惹人关注的是充满传奇色彩的四次跳槽。为什么卫哲每次跳槽都是那么的经典、成功,而职场“跳蚤”们却越跳越往下掉?上海向...

    [阅读全文]

  • 职业转型,其实可以很容易 [内容预览] 78 | 2006-09-15 15:25:07
     做适合自己的,自己喜欢的工作,工作又有成就感,自由,收入高……我想这是大部份人都日夜梦想的工作。人们总是期望能找到真正适合自己的职业。但实际上,来自向阳生涯职业咨询机构的数据显示,真正能做上适合自己的工作的人真是少之又少,人受过高等教育的职业人群中也只能占到21%的比例。随便看一下我们身边的人你就会清楚的知道,这有多...

    [阅读全文]

  • 职业规划师CCDM成中高级白领的香饽饽 [内容预览] 67 | 2006-08-17 13:58:19
     日前,上海紧缺人才培训工程职业规划项目组传来消息,深受中高级白领欢迎的职业规划师CCDM认证培训现已全面升级,已从1.0发展到了2.0时代。作为国内唯一政府认证的职业规划师培训单位,上海向阳生涯管理咨询有限公司首席职业规划师洪向阳指出,此次升级是充分总结了前五期培训经验的基础上发展而来的。新体系将更系统,更科学,更具...

    [阅读全文]

  • 工作,是为了更好地跳槽 [内容预览] 67 | 2006-08-17 13:56:40
    向阳生涯职业咨询案例  跳槽2个月,又想跳……  人物背景:  李小姐  年龄:26岁  学历:商务英语本科  工作经历:1年技术翻译、2年物流工作  培训经历:英语八级证书、外销员资格证书。  技术翻译和物流工作一直让李小姐感觉压力较大,加上对外贸工作比较感兴趣,她最近应聘了一家合资公司外贸专员的职位。然而,进去之后...

    [阅读全文]

  • 高工作压力下“奔奔族”普遍过劳 [内容预览] 43 | 2006-08-17 13:54:43
     向阳生涯职业咨询机构近日对2006年上半年的1000余例职业咨询案例进行了汇总分析,结果发现,因职业压力而进行咨询的客户占了总咨询者的29.8%,且比去年同期高出了11%,有较大幅度增长。向阳生涯CCDM职业规划师认为,目前职场中“奔奔族”工作过劳现象正越来越普遍。  在1000余例咨询案例中,23~28岁的客户占4...

    [阅读全文]

  • 垄断“贵族”,你们真的快乐吗? [内容预览] 31 | 2006-08-17 13:54:08
     垄断行业超高薪水的报道近期屡屡见诸报端,电厂抄表员工年薪10万的消息一时成为“美谈”。媒体报道称,在烟草、水电、石油、电信、邮电、交通、银行等垄断行业,员工薪水是社会平均工资的好几倍,是名副其实的金饭碗。在就业形势严峻的今天,垄断行业的员工们轻轻松松就能拿高薪,让人艳羡。然而,最近向阳生涯职业咨询机构屡屡接到这样一些...

    [阅读全文]

  • 卫氏跳槽启示录 [内容预览] 44 | 2006-08-17 13:49:04
     卫哲,原百安居中国区总裁,500强中最年轻的中国人总裁,最近他宣布与百安居结束七年合作,跳槽担任阿里巴巴副总裁。此事在互联网上刮起一阵旋风,引起圈内圈外议论纷纷。从小秘书到500强总裁,卫哲的职业经历中最惹人关注的是充满传奇色彩的四次跳槽。为什么卫哲每次跳槽都是那么的经典、成功,而职场“跳蚤”们却越跳越往下掉?上海向...

    [阅读全文]

  • 职业转型,其实可以很容易 [内容预览] 57 | 2006-08-17 13:47:50
     做适合自己的,自己喜欢的工作,工作又有成就感,自由,收入高……我想这是大部份人都日夜梦想的工作。人们总是期望能找到真正适合自己的职业。但实际上,来自向阳生涯职业咨询机构的数据显示,真正能做上适合自己的工作的人真是少之又少,人受过高等教育的职业人群中也只能占到21%的比例。随便看一下我们身边的人你就会清楚的知道,这有多...

    [阅读全文]

  • 毕业生“校漂族”大行其道 [内容预览] 56 | 2006-08-17 13:47:12
     伴随2006年413万应届毕业生掀起的就业浪潮,“校漂族”群体规模日渐庞大。所谓“校漂族”,泛指那些毕业后仍留连在学校周围,没有长期职业,过着类似漂泊生活的青年。他们多为几个同学结伴而居,生活内容简单,出入学校食堂、图书馆、体育馆、澡堂,有如未毕业之前。根据向阳生涯职业咨询机构的研究,“校漂族”主要有五大类型:  1...

    [阅读全文]

  • 频繁跳槽伤害职业经理人无形资产 [内容预览] 56 | 2006-07-21 09:57:38
    10年前毕业的时候,作为清华大学首届MBA特招生,当同学们被当做“香饽饽”被一些跨国公司争抢时,文辉选择了当时处于低谷的亚都科技公司,并且一干就是10年。  “尽管当时算是有点误入,现在看来却是坦途。”已经成为亚都科技公司CEO的文辉回忆说。1996年,亚都科技公司针对自身多元化经营出现的问题,委托清华大学经济管理系进...

    [阅读全文]

  • 用好职业规划的三种工具 [内容预览] 155 | 2006-07-21 09:56:45
    许多经理人在发生职业转换时,都产生这样的疑问:我可以胜任新工作吗?新工作会为我的职业发展创造条件吗?新工作是将自己推向了危险的境地还是更快的上升通道?  《新经理人的领导力》(中国人民大学出版社出版)一书从"经理人如何学习和发展"、"选择正确的职位"和"形成职业发展的良性循环"三个角度给经理人职业规划提出了值得借鉴的思...

    [阅读全文]

  • 什么断送了你的职场前途? [内容预览] 72 | 2006-07-21 09:56:05
     在现代职场中,除了认真工作,努力提高自己的能力之外,还有一些原则是你在任何时候都不可忽视、必须遵守的。例如:绝不要把建立在工作关系之上的朋友与你的私人朋友混为一谈;绝不要擅作主张,越俎代庖;选择了这份工作,也就要接受它的企业文化。  案例一 混淆了朋友与客户的界限  Celina是一家公关公司的媒介专员,她个性热情,...

    [阅读全文]

  • 职场发展不顺我该怎么办? [内容预览] 69 | 2006-07-21 09:55:27
    读者刘先生来信说:我今年25岁,大学毕业已两年,一直在建筑行业工作。我的第一份工作是在南方的一家大型的建筑设计院做技术助理,工作内容是质检、资料准备、施工检查等基础性工作。我认为自己做技术助理是大材小用,但设计院人才济济,短时间内我升迁的机会很渺茫。于是,工作一年后,当一家小装饰公司许诺高薪和技术负责人的头衔后,我选择...

    [阅读全文]

  • 就业、择业与职业生涯规划 [内容预览] 251 | 2006-07-21 09:54:57
     又是新一届大学生找工作的关键时期。俗话说,好的开始等于成功的一半,作为即将走出象牙塔的应届大学毕业生,选好第一份工作、找准个人职业生涯的起点至关重要。这其中,理清就业、择业与职业生涯规划之间的关系,更是成功的关键。  名词解析  向阳生涯职业规划专家认为,大学生作为职场新人,步入社会第一个最重要的生涯决策就是“就业”...

    [阅读全文]

  • 路径依赖:难以摆脱的职场魔咒 [内容预览] 79 | 2006-07-21 09:54:13
    “你对自己的现状感到满意吗?”这是职业规划师经常问的一个问题。“不满意,但我没有更多的选择。”这是最常听到的回答。我们也许会奇怪,为什么如此多的人对自己毫不满意,却不试图去改变它?而这,不也是发生在我们每个人自己身上的问题么?  向阳生涯职业咨询机构在大量的咨询案例中发现,路径依赖——这个职业发展中的“魔咒”般的规律性...

    [阅读全文]

  • 技术类人员的职业发展方向 [内容预览] 140 | 2006-07-21 09:53:12
    几乎每个企业都需要技术人员的支持,生产制造型企业需要现场生产控制和工艺流程方面的技术人才;IT等高科技行业需要大量软件研发和设备维护的硬件工程师;房地产、建筑工程领域需要建筑设计师、土木工程师和施工技术人员。此外,不论是国企、民营企业还是外资公司,都需要大量的基础技术工人。甚至很多在豪华写字楼office内工作的白领,...

    [阅读全文]

  • 生涯规划中迷茫族要锁定感兴趣的职业 [内容预览] 236 | 2006-04-22 15:02:00
     职业生涯规划,指的是根据对自身主观条件和客观环境因素的分析,确立自己的职业生涯发展目标,选择实现这一目标的职业,以及制定相应的工作、培训和教育计划,并按照一定的时间安排,采取必要的行动实现职业生涯目标的过程。  教育部明确指出:一年级了解自我,二年级锁定感兴趣的职业,三年级有目的地提升职业修养,四年级初步完成学生到职...

    [阅读全文]

  • 选择职业中的自我分析 [内容预览] 220 | 2006-04-22 15:01:11
     一个人选择什么样的职业,常与他(她)本人的兴趣、爱好、性格、气质及能力等有密切关系。从某种意义上来说,兴趣、性格等是一个人在选择职业时首先要考虑的问题。所以,求职者在择业过程中,应对自己各方面的情况作出客观且全面的自我分析。  根据兴趣择业在择业过程中,人的兴趣和爱好往往具有一种强大的推动作用。但是,个人的兴趣和爱好...

    [阅读全文]

 生涯规划   1081   30   1/37页   首页   1   2   3   4   5         GO